衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告四、招聘辦法和程序報名。本次招聘實行網(wǎng)上報名、資格審查，每人限報考一個事業(yè)單位的一個崗位。報名資格審核工作按干部人事管理權(quán)限由用人單位主管部門負責審核把關。信息發(fā)布網(wǎng)址：桃城區(qū)事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)報名時間：第一階段：2022年9月26日9:00—9月30日16:00。繳費時間：9月26日09：00至10月1日12：00。“高校畢業(yè)生”崗位、“服務基層項目人員定向招聘”崗位、“大學生退役士兵”崗位報名。對于有效報名人數(shù)不滿足開考比例的崗位轉(zhuǎn)為普通崗位進行第二階段報名，不滿足開考比例的普通崗位予以取消，相應報考人員重新報名。第二階段：2022年10月8日9:00—10月12日16:00繳費時間：10月8日09：00至10月13日12：00。特別提醒:報名截止前2天報名人員比較集中,容易出現(xiàn)網(wǎng)絡擁堵，請盡量避開高峰期報名、繳費。

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開選聘57名臨床醫(yī)學類人才；饒陽哪個職業(yè)培訓計劃

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告（五）面試。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個比較高分和一個比較低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。成績保留小數(shù)點后一位。面試成績滿分100分，60分為合格分數(shù)線。面試結(jié)束后，當場公布成績并在考點外張榜公布。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排，報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)筆試總成績的排名順序(筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計劃合理均分到每個面試小組，綜合考試成績按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計劃確定。考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社保卡、筆試準考證、面試通知單以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明參加面試。每場面試前，考生抽簽決定面試順序。考生抽簽結(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名。考生面試結(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績。考生綜合考試成績計算公式為：綜合考試成績=筆試成績＋面試成績。

安平第三方職業(yè)培訓咨詢熱線中國工商銀行2023年度校園招聘范圍；

國網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）***批招聘范圍、計劃及方式（一）招聘范圍國家統(tǒng)招計劃內(nèi)公辦院校普通高等教育2023年應屆非定向畢業(yè)生；2022年7月1日至2023年6月30日期間畢業(yè)，并于2023年10月31日前取得教育部學歷認證的國（境）外畢業(yè)生。河北地區(qū)考工作，關注這幾個公眾號就夠了！（二）招聘計劃招聘專業(yè)類別為電工類、電子信息類、其他工學類、財會類、管理類、其他類，招聘專業(yè)是指主修專業(yè)，不包含輔修專業(yè)。因上級單位尚未核定下達2023年招聘計劃，**終招聘數(shù)量將根據(jù)上級單位核定情況相應調(diào)整。（三）招聘方式***批招聘基本條件（一）遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品德和團隊意識，無犯罪和違反校紀校規(guī)記錄。（二）大學本科畢業(yè)生年齡一般不超過25周歲、碩士研究生年齡一般不超過28周歲、博士研究生年齡一般不超過33周歲，年齡計算截止時間為2023年6月30日。（三）應聘畢業(yè)生身體健康，能適應電力企業(yè)工作，經(jīng)公司指定具有相關資質(zhì)醫(yī)院體檢合格。

光伏電站運維技術(shù)工程師崗位職責：（一）運維工程師1、按時參加班組的安全活動和安全培訓，學習安全操作知識，嚴格遵守安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施；2、交接班前、后進行安全檢查及各項數(shù)據(jù)核實；3、認真填寫各項記錄，保證數(shù)據(jù)準確無誤；4、定期巡檢以確保電站運轉(zhuǎn)正常；5、及時匯報異常情況，嚴格按照流程執(zhí)行相關操作；6、按照要求對電站進行日常的維護、保養(yǎng)和檢修；7、負責生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生；8、完成領導交辦的其他任務；（二）值班長、站長：1、負責電站的運行及檢修管理工作，負責運行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作；2、起草光伏設備維護檢修計劃，組織生產(chǎn)人員安全有效開展維護檢修工作；3、負責組織電站運行人員管理與培訓工作；4、檢查運行人員的記錄和定期工作開展情況；5、指導現(xiàn)場運維人員值班及操作；優(yōu)化調(diào)整電站運行方式；6、規(guī)范電站“兩票”填寫及操作，對電站異常、障礙、事故進行統(tǒng)計分析。7、如站長不在，值班長代理站長的職責。

招聘光伏值班員、值班長有什么要求？

電力交易員培訓就業(yè)工作怎么樣一、招生人數(shù)及要求1.招生人數(shù)：30人男女不限2.年齡：18--35周歲3.學歷要求：大學專科畢業(yè)（含在讀2026年畢業(yè)生）。4.專業(yè)要求：機械類、電力類、電氣工程類、能源動力類、自動化類、市場營銷類、計算機技術(shù)類、工商管理類、經(jīng)濟管理類、金融學類、數(shù)學類、運籌學類、會計學類等相關專業(yè)優(yōu)先；5.能力要求：視覺、聽覺能力正常一定的邏輯思維能力和計算能力一定的分析判斷能力良好的表達溝通能力。二、培訓課程1.主要理論模塊：電力市場政策解讀；電力現(xiàn)貨與中長期交易機制；新能源交易與碳市場聯(lián)動機制。2.技能實操模塊：電力交易平臺操作；數(shù)據(jù)建模與算法應用；交易案例分析與沙盤演練。3.職業(yè)認證模塊：電力交易員國家職業(yè)標準解讀；中電聯(lián)電力交易員中級證書考試輔導。三、就業(yè)薪資就業(yè)方向：電力交易機構(gòu)（如河南、山西、河北電力交易中心）發(fā)電集團交易中心發(fā)電廠（場、站）、虛擬電廠、售電公司電力交易崗就業(yè)單位性質(zhì)：國企、央企、上市公司、民企。合同性質(zhì):直簽勞動合同、就業(yè)地域；以省安排就業(yè)（市區(qū)）工作時間：早上8：30--11:30下午：14：00--18：00。

內(nèi)燃機車、電力機車每年幾月份報考駕駛證？景縣提供職業(yè)培訓前景

新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員報名條件？饒陽哪個職業(yè)培訓計劃

光伏電站運維技術(shù)工程師六、薪資待遇：試用期（根據(jù)企業(yè)不同會有所不同）：1-3個月，薪資通常為正式薪資的80%，繳納五險或五險一金。轉(zhuǎn)正后（根據(jù)不同企業(yè)和區(qū)域，薪資福利發(fā)放有所不同）：***年通常運維人員起步綜合薪資為3000-5000元/月；第二年起，隨著綜合技術(shù)的提升，薪資逐步隨技術(shù)考核增長500-2000元/人次。隨著技術(shù)和職務調(diào)整，工資調(diào)整幅度更高。七、工作時間（根據(jù)不同企業(yè)項目，時間安排會有不同）：根據(jù)國家勞動法規(guī)定和企業(yè)項目規(guī)定時間工作，休息時間安排靈活。八、工作地點（根據(jù)企業(yè)需求和員工戶籍所在地盡量就近安排）：全國有光伏發(fā)電站區(qū)域。合同性質(zhì)安置企業(yè)為：國企、央企、上市、大型民營企業(yè)均有，光伏電力運維崗位與用人企業(yè)直簽合同，一般首簽1-3年。升職發(fā)展空間光伏電站運維工程師，具體崗位有：運維員、值班長、站長；九、分配原則：1、培訓結(jié)束后直接分配回省工作；2、培訓結(jié)束后全國光伏企業(yè)工作1年，二次調(diào)劑按單位用人需求和個人意愿分配回以省為單位戶籍所在地就近工作；

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