2）5萬平方米以上且工程造價在250萬以上的主干道綠化、道路綠地、居住區綠地、單位附屬綠地；（3）7萬平方米以上且工程造價在150萬以上的風景林地、防護綠地。4、苗圃生產培育基地在800畝以上，并具有大規模的園林綠化苗木、花木、盆景、草坪的培育、生產、養護和經營能力。5、企業經理具有8年以上的從事園林綠化經營管理工作的資歷，企業總工程師具有園林綠化專業高級技術職稱，總會計師、總經濟師具有中級以上職稱。6、園林綠化專業人員以及工程、管理、經濟等相關專業類的專職管理和技術人員不少于30人。其中具有高級職稱的人員不少于6人（園林專業人員不少于3人）；具有中級以上職稱的人員不少于20人（園林專業人員不少于8人）；植物、植保、建筑、結構、造價、監理及水、電工程師各不少于1人。在綠化過程中，注重保護和恢復生態環境，維護生物多樣性。新吳區推廣園林綠化服務電話多少

(3)堅持不斷提高小區環境保潔度，努力創造衛生環境。(4)在具體環衛工作中，實行科學化管理，深入現場，問題解決在現場，建立和完善一整套行之有效的環衛量化管理運作流程，不留清潔、衛生“死角”，掌握季節及環衛工作淡旺季的特點，制定**經濟、**節省的操作實施計劃，不斷地提高細化管理的層次。(5)加強小區的環境建設，不斷提高綠地景觀效應。堅持環境綠化“三分種、七分養”的原則，加強綠化的養護管理工作，深化環境景觀化的管理制度，強化環境的綠化園容景觀，為業主提供十分和諧、溫馨，且能反映時代特色的、高品味的綠色環境空間。無錫提供園林綠化服務五星服務通過綠化美化城市和鄉村，提高居民的生活質量。

城市園林綠化企業指從事城市園林綠地規劃設計、工程施工養護、苗木花卉生產及技術咨詢等業務的企業類型，涵蓋**所有制、集體所有制、中外合資、中外合作經營企業、聯營及股份制、私營企業和其他企業等多種所有制形式，需接受《城市園林綠化企業資質標準》等法規的資質審查管理 [2-3]。該類企業承擔市政園林養護管理需具備相應資質且不得將市政園林養護管理工作分包給無資質企業 [1] [3]。行業發展趨勢包括生態化設計、智慧園林技術應用等領域，重點企業如東方園林、棕櫚股份等具備規劃設計至養護管理的全產業鏈服務能力 [2-3]。

2.環境綠化主管崗位職責(1)熟悉小區綠化布局及各區域綠化養護現狀。(2)做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。(3)安排綠化工的工作，定期檢查，督促養護。(4)定期巡查，記錄、報告綠地及小區衛生現狀，發現問題及時處理，問題嚴重不能立即解決的，向上級匯報。(5)設專業人員負責綠化設施及器具的養護。(6)做好綠化工的考勤工作。(7)認真組織綠化工定期或不定期的培訓，學習業務知識，提高養護、管理水平。3.綠化工崗位職責(1)綠化工要熟悉小區的綠化布局和個人包干地區的職責范圍，以及花草樹木的品種數量，并逐步掌握花草樹木的種植季節、生長特性、培植管理方法等。某高速公路兩側種植抗污染植物（如夾竹桃、海桐），有效降低噪音和粉塵，提升行車舒適度。

7、企業擁有修剪車、灑水車、挖掘機、打坑機等施工設備，以及各種工程模具、模板、描圖儀、修剪、植保設備和信息處理系統等，具有完善的檔案等管理制度。8、企業固定資產現值在500萬以上，流動資金在100萬以上，企業年總產值在800萬元以上。9、企業所承擔的工程、培育的植物品種或技術開發項目等獲得市地級以上獎勵。經營范圍可承攬2萬平方米且工程造價在200萬以下園林綠化綜合性工程；可承攬2萬平方米且工程造價在200萬以下的公園、游園等公共綠地；3萬平方米且工程造價在200萬以下的主干道綠化、道路綠地、居住區綠地、單位附屬綠地；5萬平方米且工程造價在100萬以下的風景林地、防護綠地建設工程。修復園林建筑（亭臺、廊架）、景觀小品（雕塑、座椅）、照明系統等，保持功能完好。江陰推廣園林綠化服務電話多少

對已有綠化進行改造升級，提升景觀效果和生態功能。新吳區推廣園林綠化服務電話多少

(6)環境管理部各塊實行“無上級”式管理。各塊工作由主管實行一竿到底的管理制度，提高各主管的責任感，堅持各主管每天上下午兩次巡查制度，以利及時發現問題、解決問題，使一些影響物業管理公司形象的隱患、事故苗頭消滅和解決在**初階段；部門經理實行分工負責制，深入實際，認真檢查各塊工作，及時發現問題，使公司總經理的指令貫通無阻，確保完成公司下達的各項任務，并達到公司領導的預期目標。(7)提高部門凝聚力。以身作則，關心員工，獎懲分明，提高自身素質和修養，使部門具有高度凝聚力，比較大限度地發揮和調動全體員工的工作熱情和責任感，不斷地提高部門的管理素質和管理層次。新吳區推廣園林綠化服務電話多少

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